Đỗ Thị Thúy

Giới thiệu về bản thân

Chào mừng bạn đến với trang cá nhân của Đỗ Thị Thúy
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
xếp hạng Ngôi sao 1 ngôi sao 2 ngôi sao 1 Sao chiến thắng
0
(Thường được cập nhật sau 1 giờ!)


“Hội chứng Ếch luộc” là hình ảnh ẩn dụ sinh động để chỉ những con người cam chịu sống trong vùng an toàn của mình, không ý thức được sự suy thoái chậm rãi đang diễn ra, và cuối cùng đánh mất cơ hội để thay đổi, phát triển. Trong xã hội hiện đại đầy biến động, vấn đề lựa chọn giữa cuộc sống an nhàn, ổn định hay sẵn sàng thay đổi để phát triển bản thân trở thành một trăn trở của không ít người trẻ. Là một người trẻ, tôi tin rằng việc không ngừng thay đổi môi trường sống, dấn thân vào thử thách và học hỏi chính là con đường bền vững để trưởng thành và khẳng định giá trị bản thân.

Cuộc sống an nhàn, ổn định thường mang đến cảm giác dễ chịu, thoải mái. Ai cũng mong muốn một cuộc sống ít biến động, thu nhập đều đặn, không phải lo toan quá nhiều. Tuy nhiên, chính sự ổn định quá mức lại là con dao hai lưỡi. Nếu mãi sống trong vùng an toàn, ta dễ rơi vào trạng thái trì trệ, thụ động, đánh mất sự nhạy bén và khao khát vươn lên. Lâu dần, ta giống như chú ếch trong nồi nước ấm – không nhận ra nguy cơ đang đến gần cho đến khi quá muộn.

Ngược lại, khi sẵn sàng thay đổi môi trường sống, chấp nhận rời khỏi vùng an toàn, người trẻ sẽ có cơ hội khám phá tiềm năng của bản thân, phát triển kỹ năng, tư duy và bản lĩnh sống. Mỗi lần thay đổi – dù là công việc, môi trường học tập hay mối quan hệ – đều là một lần thử thách và rèn luyện. Qua đó, ta học được cách thích nghi, vượt qua áp lực và chủ động tạo ra giá trị cho cuộc sống. Trong thời đại mà công nghệ, xu hướng và cả thị trường lao động thay đổi từng ngày, việc linh hoạt, sẵn sàng làm mới bản thân chính là lợi thế cạnh tranh lớn nhất của người trẻ.

Tuy nhiên, điều này không có nghĩa là phủ nhận hoàn toàn giá trị của sự ổn định. Sự ổn định là nền tảng giúp con người duy trì cân bằng và nuôi dưỡng các mối quan hệ lâu dài. Vấn đề nằm ở chỗ: đừng để sự ổn định biến thành sự dậm chân tại chỗ. Ổn định không đồng nghĩa với giậm chân, mà cần là một sự ổn định trong tư tưởng, kỷ luật, trong khi hành động vẫn không ngừng tiến lên.

Lựa chọn lối sống nào là quyền của mỗi người. Nhưng với tôi, là một người trẻ đang ở độ tuổi sung sức nhất của đời người, tôi chọn bước ra khỏi vùng an toàn, chọn thử thách, chọn học hỏi và vấp ngã – bởi chỉ có như vậy, tôi mới biết mình là ai, mình muốn gì và mình có thể đi xa đến đâu. Tôi chấp nhận đánh đổi sự an nhàn của hiện tại để có được một tương lai rực rỡ hơn, một phiên bản tốt hơn của chính mình.

Tóm lại, “hội chứng Ếch luộc” là lời cảnh tỉnh dành cho những ai đang ngủ quên trong vùng an toàn. Là người trẻ, chúng ta có thời gian, sức lực và cả sự linh hoạt để thay đổi và phát triển. Đừng sợ thay đổi, hãy sợ sự trì trệ. Chọn sống hết mình, chọn đối mặt với thử thách – đó mới là lối sống đáng giá nhất của tuổi trẻ.

 

Hiện nay, thế hệ Gen Z – những người sinh trong khoảng từ cuối những năm 1990 đến đầu 2010 – đang dần khẳng định vị trí trong xã hội. Tuy nhiên, đi kèm với sự nổi bật ấy, Gen Z cũng thường bị gắn mác bởi nhiều định kiến như “sống ảo”, “làm việc cảm tính”, “thiếu kiên nhẫn”... Là một người trẻ, tôi cho rằng việc đánh giá cả một thế hệ qua vài biểu hiện tiêu cực là thiếu công bằng và phiến diện.

Gen Z sinh ra trong thời đại công nghệ phát triển nhanh chóng, mạng xã hội trở thành một phần không thể thiếu trong cuộc sống. Chúng tôi lớn lên với nhiều thay đổi và áp lực, vì vậy lối sống và cách nghĩ cũng khác so với các thế hệ trước. Việc thể hiện bản thân, sống thật với cảm xúc hay dám thử thách bản thân không có nghĩa là “thiếu nghiêm túc” hay “thiếu trách nhiệm”.

Nhiều người cho rằng Gen Z dễ nản, “chán là nghỉ”, nhưng thật ra chúng tôi chỉ không muốn gò bó bản thân trong môi trường không phù hợp. Gen Z đề cao sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, muốn tìm kiếm ý nghĩa thật sự thay vì chỉ chạy theo sự ổn định bề ngoài. Chúng tôi không ngại thay đổi, không ngại thử – đó là điều đáng được khuyến khích, không nên bị xem là tiêu cực.

Tất nhiên, không thể phủ nhận rằng vẫn có một số bạn trẻ sống thiếu mục tiêu, quá phụ thuộc vào mạng xã hội. Nhưng như mọi thế hệ khác, Gen Z cũng có người này người kia. Không nên vì một vài hiện tượng mà quy chụp cho cả một thế hệ.

Điều Gen Z cần là sự lắng nghe, cảm thông và cơ hội để thể hiện bản thân. Thay vì chỉ trích hay so sánh, hãy cùng nhau tạo ra một môi trường mà ở đó, các thế hệ có thể học hỏi lẫn nhau.

Tóm lại, mỗi thế hệ đều có điểm mạnh và điểm yếu riêng. Gen Z không hoàn hảo, nhưng là thế hệ năng động, sáng tạo và nhiều tiềm năng. Thay vì gắn mác, hãy để Gen Z chứng minh bằng hành động và đóng góp của mình.

 

Trong đời sống hàng ngày, việc góp ý và nhận xét là điều không thể tránh khỏi trong quá trình giao tiếp giữa con người với nhau. Một trong những biểu hiện của sự giao tiếp đó là việc góp ý, nhận xét lẫn nhau nhằm giúp mọi người hoàn thiện hơn. Tuy nhiên, một câu hỏi đặt ra là: có nên góp ý, nhận xét người khác trước đám đông hay không? Đây là vấn đề cần được cân nhắc cẩn thận, bởi nó không chỉ liên quan đến hiệu quả của việc góp ý mà còn tác động sâu sắc đến tâm lý, danh dự và mối quan hệ giữa con người với nhau.

Trước hết, cần khẳng định rằng góp ý là một hành động tích cực, xuất phát từ mong muốn giúp đỡ người khác tiến bộ. Khi người khác mắc sai lầm, việc đưa ra nhận xét, góp ý kịp thời sẽ giúp họ nhận ra lỗi của mình, sửa chữa và tránh lặp lại trong tương lai. Tuy nhiên, việc chọn không gian, thời điểm và cách thức góp ý lại là điều tối quan trọng. Góp ý, nhận xét người khác trước đám đông tuy có thể mang lại một số lợi ích như làm gương cho người khác, tạo tính răn đe trong tập thể, nhưng đồng thời cũng tiềm ẩn nhiều hệ lụy tiêu cực nếu không khéo léo.

Thật vậy, khi bị góp ý giữa đám đông, người nhận dễ rơi vào cảm giác xấu hổ, tự ti, thậm chí là tổn thương lòng tự trọng. Tâm lý con người vốn dĩ nhạy cảm, ai cũng mong muốn được tôn trọng và giữ thể diện. Việc bị chỉ trích công khai dễ khiến họ cảm thấy mình bị bêu riếu, mất mặt. Điều đó không chỉ ảnh hưởng đến tinh thần mà còn có thể khiến người bị góp ý trở nên chống đối, mất thiện cảm với người góp ý, từ đó làm xấu đi mối quan hệ giữa hai bên và phản tác dụng hoàn toàn so với mục đích ban đầu.

Mặt khác, trong một số trường hợp, góp ý công khai có thể bị lợi dụng như một hình thức thể hiện quyền lực, phô trương bản thân hoặc thậm chí là công kích cá nhân. Những nhận xét thiếu tế nhị, thiếu tôn trọng hoặc mang tính mạt sát không chỉ gây tổn thương mà còn làm giảm giá trị nhân văn trong giao tiếp. Góp ý không đúng cách sẽ không còn là sự giúp đỡ nữa, mà trở thành sự chỉ trích, phán xét mang tính tiêu cực.

Tuy nhiên, không phải lúc nào việc góp ý trước đám đông cũng sai. Trong môi trường giáo dục hay doanh nghiệp, nếu người được góp ý là người lãnh đạo, người có trách nhiệm chung, thì việc nhận xét công khai, có tính xây dựng, dựa trên tinh thần thẳng thắn, minh bạch sẽ giúp tạo sự công bằng, thúc đẩy tập thể phát triển. Quan trọng là cách góp ý phải thật khéo léo, tôn trọng người nghe và hướng đến sự tiến bộ.

Từ đó, có thể rút ra một nguyên tắc: hãy đặt mình vào vị trí người khác trước khi đưa ra nhận xét. Nếu điều đó khiến bạn cảm thấy tổn thương, thì có lẽ người kia cũng vậy. Vì vậy, thay vì góp ý công khai, chúng ta nên chọn cách riêng tư, tế nhị để giúp người khác tiếp thu một cách dễ chịu hơn. Chỉ khi góp ý bằng cả sự chân thành và tôn trọng, thì lời nói của ta mới thực sự có giá trị và được đón nhận tích cực.

Tóm lại, góp ý là một nghệ thuật giao tiếp đòi hỏi sự tinh tế và thấu hiểu. Việc nhận xét người khác trước đám đông cần được cân nhắc kỹ lưỡng để tránh những tổn thương không đáng có. Trong bất kỳ tình huống nào, điều quan trọng nhất vẫn là giữ được sự tôn trọng và nhân văn trong cách đối xử với nhau, bởi chỉ có như vậy, chúng ta mới có thể xây dựng được những mối quan hệ bền vững và tích cực trong xã hội.

câu 1 : thể thơ bát ngôn

câu 2 từ ngữ là : hoàng sa , bám biển ,

mẹ tổ quốc , máu ấm , giữ biển , máu ngư dân , tổ quốc

câu 3 : - biện pháp tu từ so sánh “như máu ấm trong màu cờ nước Việt”

- tác dụng : làm nổi bật sự gắn bó mật thiết giữa biển đảo và tổ quốc , thể hiện tình yêu và lòng trung cua người dân đối với đất nước , khơi gọi cảm xúc , sức mạnh bền bỉ và ý thức trách nhiem bảo vệ chủ quyền biển đảo

câu 4 : thể hiện nhung tình cảm: yêu nước , tự hào và trách nhiệm của nhà thơ dành cho biển đảo tổ quốc

câu 5 :

trách nhiệm của bản thân em trong viẹc bảo vệ biển đảo quê hương , tuy em vẫn đang là học sinh ngôi trên ghế nhà trường chưa giúp ích được việc gì lớn , nhưng em sẽ cố gắng học tập thật tốt ,và rèn luyện để trở thành một người có ích cho đất nước , và tham gia các hoạt động bảo vệ môi trường biển , tuyên truyền và nâng cao ý thức của mọi người về tầm quan trọng của biển đảo ,ủng hộ các lực lượng bảo vệ biển đảo .

câu 1 : cảm xúc của nhân vật trữu tình được thể hiện trong hoàn cảnh : khi tac gia ở đất khách quê người nhớ về quê hương của mình

câu 2 : hình ảnh : nhìn mây trắng , nắng hanh vàng , ngó xuống mũi giày

câu 3 : cảm hứng chủ đạo của văn bản : từ nỗi nhớ nhung quê nhà và mong muốn được trở về quê

câu 4 : khác nhau :

-khổ 1: cảm tưởng như đang ở quê nhà

- khổ 3 : nhận ra được rằng mình đang ở một nơi xa lạ đất khách quê người, ngắm phong cảnh ở đó cho bớt nỗi nhớ quê hương

câu 5 : em ấn tượng nhất là hình ảnh miêu ta thiên nhiên nơi đất khách khiên cho tác giả liên tưởng đến quê hương của chính mình mặc dù ông đang đắm chìm trong cái vẻ đẹp thiên nhiên đó nhưng khôn ngừng nhớ đến quê hương mình